当社では、未経験者のアルバイト・社員を歓迎しています。
現場デビューするまでに法定新任教育に加えて、専属トレーナが工事現場でのマナーや基本的な旗の振り方や合図の出し方などを研修します。

できますよ。安心して応募してみてください。

ポニーセキュリティーでは、他警備会社からの移籍や、他業界からの転職、定年を迎えたシニア世代の方など、様々な方より応募を頂いております。
特に他警備会社から移籍された方は、寮や車両使用など手厚い福利厚生体制に驚かれます。

2週間前までに勤務希望を申告していただき、前週に翌週1週間の基本シフトを組みます。
各隊員さんの都合で変更が生じた際は微調整の連絡を前日にしています。同じ現場に勤務する人で協力し合って希望する日の休みをつくっていきます。

基本、毎月20日締めの当月29日に振込になります。土日祝日の際は平日へ前倒し致します。
前借り制度があるので、規定内で週払いや日払いを受け取る事ができます。お気軽にご相談下さい。

1日8時間以上の労働に対しては、1時間につき25％の割り増し手当をお支払いします。
時間外労働に対する割増賃金を30分毎にお支払いします。

公共交通費は全額支給しています。車通勤は社内規定に則り、移動距離に応じた燃料費を支給しています。
週5回以上の常勤者へは、ガソリンカードを支給しています。(厳重管理の上)

当社では制服、装備品は無料で貸与しています。2着目3着目も同じです。
ただあくまでお貸しする物なので、退職時には綺麗にしてきちんと返して頂ければ大丈夫です。

1日分の日給は、全額保証しますので安心してください。(雨天中止時は規定で休業補償がつく場合があります)

道路工事などで通行止めとなっている場所に、通り抜け目的の車が進入しないよう誘導・案内します。

愛知県名古屋市内全域、みよし市、豊田市、三河方面、瀬戸市、小牧市、あま市、一宮市、東海市などのエリアになります。

当社では「マッチング制」という現場との相性や、隊員同士の相性を定期的にヒアリングして組合せを工夫しています。困った事などあれば、管理職や管制官へご相談して頂けたら適切に対処します。
パワハラに関しても、上司、先輩からの人格権の侵害が疑われる行為、言動に対しては厳正に対処しています。

警備業はチームプレイです。事故を未然に防ぐ為に隊員同士の信頼関係が最も大切だと考えています。いくら仕事ができても協調性や助け合いの精神がないと良い仕事は出来ないです。
また、警備業は、強い責任感、礼儀正しさ、機敏な行動などがなければ、社会との信頼関係を築くことはできません。何も起きない事が警備の一番の価値と考え警備しています。

お客様から「ありがとう」「ご苦労様ですね！」など、1人でも2人でもお声掛けを頂いたりすると、自分のやってきたことが報われたように思えて、もっと頑張って利用者の皆様から信頼される警備員になろうという気持ちになります。

交通誘導は安全を提供する接客サービス業務です。明確な身だしなみ規定は設けていませんが、出会う方から清潔で信頼される印象をもってもらえるように指導は致します。
働く条件は、挨拶がしっかりできる人です。普通に人とコミュニケーションできる人ならば、まず問題ありません。

担当責任はあるので、指導・教育を受けて改善して頂きます。
事故の相手方に対する補償に関しては、当社では上限10億円までの警備賠償保険に加入していますし、現場の隊員がお金を支払う事は一切ありません。ご安心下さい。